Kooperationsmodell / Integrationsmodell

Beim Kooperationsmodell und Integrationsmodell handelt es sich um zwei verschiedene Arten von Organisationsmodellen, welche in der Hochschulmedizin in Deutschland prägend sind.

Während das Kooperationsmodell die organisatorische Trennung von Klinikum und Fakultät vorsieht, forciert das Integrationsmodell die gemeinsame Bewältigung des Aufgabenverbundes von Forschung, Lehre, Krankenversorgung und Wirtschaftsführung in organisatorischer und rechtlicher Einheit durch Klinikum und Fakultät.